• 奈良県生駒市

創業70年!高卒社員が活躍している安心・安定の製造会社です♪

株式会社トーコー

  • 土日祝休み
  • 創業50年以上
  • 成長企業
  • メディア掲載実績あり
  • アットホームな社風
  • 教育・研修充実
  • 若手社員活躍
  • 高卒先輩社員が活躍
  • 体力に自信あり
  • 既卒・中退者も歓迎
  • 資格取得支援あり
  • 産休・育休制度あり
  • マイカー通勤OK
機械・電子機器・部品製造
月給16.5万円~

求人情報

この求人を一言で紹介

当社は、主に住宅の屋根や壁まわりに使用される建材を開発・製造・販売している会社です。製品のほとんどが厚さ0.35mmの金属板を加工したもので、加工機械に材料を「通す」だけで完成する製品もあれば、複雑な加工を繰り返すものもあり、製品によって工程は様々です。製品の特許取得を前提にしていることも多く、自社独自の製品をラインナップしていることが強みです。

どんな会社

会社の事業拡大に向けて積極採用中の会社です。

人財育成の基礎となるのは「凡事徹底」&「協調性」です。
入社した方には、特に「凡事徹底」を大切にして頂きたいと考えており、実際に在籍している従業員は、掃除・挨拶など当たり前のことをきっちりするという共通の意識を持っています。
社内では、
☆新入社員研修(全部署の研修を、座学・実践形式にて実施)
★コミュニケーション促進制度
☆全社員での新年会
などの社員同士のコミュニケーションが取れ、『協調性』を育むことができる取り組みも積極的に行っております!

数々の受賞実績があります♪

《受賞実績》
・グッドデザイン賞(2013年、2016年)
・関西ものづくり新撰(2017年)
・第10回ニッポン新事業創出大賞 アントレブレナー部門特別賞(2017年)
・地域未来牽引企業認定(2017年)

高卒社員が活躍しています!

従業員の男女比は約6:4となっており、全体の約30%が高卒社員で現場の最前線にて活躍中!平均年齢は39.6歳と、幅広い年齢層の方が働いている環境です♪

どんな仕事

「一生に一度の買い物」に携わるお仕事。

《仕事内容》
機械オペレーターとして、一戸建てを中心とした住宅に組み込まれる棟換気、屋根、壁などに関する当社製品の製造を担当します。
《主な製造工程》
◆切る:シャーリングという加工機械を操作し、鋼板を規定の大きさにカット
◆曲げる:プレスブレーキという加工機械で、鋼板を曲げていきます
◆抜く:タレットパンチという加工機械で、鋼板に穴をあけます
◆組み立てる・梱包:ここまでの工程を経た部品を組み合わせ、製品が完成です!

研修制度が充実♪

《研修制度》
・新入社員研修(約2ヶ月)
・フォローアップ研修①(入社半年後)
・フォローアップ研修②(入社1年後)
・合宿研修(2泊3日)
はじめは社会人基礎を学び、終了後は社内研修に戻ります。社内研修では、事務、商品開発、生産管理、営業、製造の仕事を一通り学びます。

資格取得で手に職を!

同社での仕事は、床上操作式クレーン、玉掛け、フォークリフトの免許が必要となりますので、入社後の研修期間中に免許取得に行っていただきます。費用はすべて会社負担で、手に職をつける事が出来ますよ!

ここがイチオシ!!

高校生のみなさまに是非ともイチオシしたい、
この求人のポイントをご紹介していきます。

清潔な職場環境が保たれています。

毎朝9時までの30分は掃除の時間となっており、事務所だけでなく工場内も清潔に保っています!会社としても掃除道具も多くそろえており、「凡事徹底」の社風のもとで誰でもすぐに掃除をする事ができ、人としての常識を身に着けることが可能です。

未経験でも安心の環境♪

入社時に必要なスキルや経験はありません!また、特別に手先が器用である必要も無く、当社製造社員のほとんどが未経験からスタートなので安心してお越しください。

安定した休暇が取れます!

年間休日は117日あり、プラスで有休も平均で10日取得可能です。長期休暇や夏季休暇、年末年始等、基本はカレンダー通りの休みとなっているので、年間を通してプライベートの予定が立てやすい所が魅力♪

先輩の声

  • 製造部
  • 2018年入社
  • 山渕達哉

自分の作った製品が日本のどこかでずっと残る仕事です。

昔からモノ作りに興味を持っており、前職の建設業の際に自分が実際に扱っていたものを作っているのを知って応募しました。現在は製造部に所属しており、プレス機による製品の前加工や、板に穴をあけたりして製品を生み出す業務を行っています。最初は仕事を覚える事に必死でしたが、少しづつ仕事が出来るようになるにつれ、自分で考えて先に行動することができるようになりました!

家の一部を作る製造業ということもあり、お客様にとっての一生もの買い物に携わる仕事です。自分が作った製品が形として残っていくものだと思うと、よりよい製品を目指して仕事に取り組めます。

~高校生へメッセージ~

初めての社会人としてすべてにおいて不安だらけだと思いますが、当たり前のことを徹底する「凡事徹底」という考えや、新しいことにどんどんチャレンジする社風は人として大きく成長できる会社だと思います。これからもどんどん新しいことにチャレンジしていくこの会社で、一緒に成長して働いていきましょう!

  • 製造部
  • 2016年入社
  • 森祐一郎

働きやすくて安定した環境です!

僕は主に壁役物、屋根役物の商品をベンダーで加工する業務を行っています。最初は覚えることが多くて中々慣れずに苦労も多くありましたが、仕事を覚えていくにつれやりがいを感じ、楽しく感じるようになりました。
この会社は有休がとりやすく、環境、設備も整っていてとても働きやすい環境ですよ!縁があれば是非、一緒に成長していきましょう!

  • 製造部
  • 2019年入社
  • 瀧口 真也

働きながら試行錯誤を繰り返しています。

この会社の、“家そのものをつくるのではなく、住宅をつくるために必要とされている目に見えないものを作る”という点に興味をもったことが入社のきっかけでした。
現在は製造部に所属しており、主に家の屋根部分に使われている製品を作る現場の管理を行っています。最初は製品名と実物との照合や、製品の取扱い上の注意事項を頭に入れるのに苦労しましたが、作業の流れを覚え、自分なりにアレンジして良い方法を見つけて乗り越えていきました!

若いパワーが必要です!

疑問に思ったことを素直に聞ける人などは特に、多くの成長へと繋がり会社の発展に貢献できると思います。まだまだ若い人のエネルギーを必要としていますので、そういったガッツを大切にして臨み、全員が一丸となって頑張っていきましょう。

企業からのメッセージ

  • 代表取締役
  • 西田 敏典

創業70年経ってもなお「ベンチャー魂」が刻み込まれている会社です。

トーコーは戦後のものが不足している時代に、苦労して調達した鉄板をハンマーでたたいてバケツを作るところからスタートした会社です。そこからさまざまな苦難を乗り越え、今では主力商品である「棟換起」がシェアNo.1となるほど、住宅建材を扱うメーカーとして一定の地位を築き上げることができました。

当社の経営理念には「ベンチャー魂」という言葉があります。創業70年を迎えた当社は、決して「ベンチャー企業」ではありませんが、これまで会社が歩んできた道のり、つまり「時代の流れや社会のニーズに合わせ、それまでやってきたことに固執せず、常に積極果敢に新しいことにチャレンジする」という当社の事業スタイルによく合致した言葉で、社員一人一人の胸に強く刻み込まれています。

チャレンジャーな皆さんからのご応募お待ちしています。

当社のチャレンジはさらに続いていきます。新商品を開発して「ニッチでのNo.1」を目指すこと、事業所内保育の動きを進めること。また近い将来、海外進出も視野に入れていきます。
これらのチャレンジを成し遂げる為にも、「ベンチャー魂を持った人材」が必要です。求めるのは「早い成長」ではなく「大きな成長」、そして「人間力」。ネットワークが拡大する時代の中であっても、ビジネスは最終的には人と人の繋がりだと考えているからです。人から学び、人から知識を吸収できる「素直さ」を持つ人間は将来大きく成長できるはずです。

弊社の教育哲学に、挨拶や掃除など当たり前のことをきっちりとする、「凡事徹底」という考えがあります。「人として当たり前のことができる」チーム環境が、人間力を作る土台になると信じています。その土台の上に、今度はあなたが未来を作ってください。トーコーでは、その舞台を準備して仲間を求めています。

会社情報

株式会社トーコー

住所
奈良県生駒市北田原町1208-6
設立年
1956年
代表者
西田 敏典
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